Parsons Corporation Jobs

In a world of possibilities, pursue one with endless opportunities. Imagine Next!

When it comes to what you want in your career, if you can imagine it, you can do it at Parsons. Imagine a career working with intelligent, diverse people sharing a common quest. Imagine a workplace where you can be yourself. Where you can thrive. Where you can find your next, right now. We’ve got what you’re looking for.

Job Description:

Chef de projet système

Prêt à mettre votre expertise système au service de projets de métro complexes ? Avez-vous des facilités relationnelles pour travailler en équipe et s’assurer que les résultats sont au rendez-vous ?

Parsons recherche un chef de projet système expérimenté avec le désir de travailler sur des solutions innovantes et efficaces. Vous serez responsable du management du projet et de sa performance commerciale et financière. Vous définissez en relation avec le client les objectifs du programme et élaborez les méthodes pour les atteindre. La vaste expérience de Parsons dans ce domaine, combinée à votre expérience des systèmes ferroviaires de leur conception à leur mise en service pourra vous permettre d’accéder à de futures opportunités de carrière chez Parsons. Nous recherchons un chef de projet système polyvalent, enthousiaste à l'idée de travailler en équipe dans des environnements agiles. Vous avez des capacités d’analyse et des compétences reconnues en communication et en organisation.

DESCRIPTION DU POSTE :

Le chef de projet système est responsable de la définition des systèmes, des exigences et des interfaces dans les domaines du transport ferroviaire et urbain. Les activités à gérer sont :

• Superviser les activités de l’équipe technique

• Etre responsable des livrables et de la satisfaction du client

• Faire le Reporting de l'avancement de la réalisation.

• Gérer les modifications et les interfaces

• S’assurer de la bonne utilisation des outils de gestions IT et GED

• Assurer la gestion des exigences et leur allocation

• Manager les analyses de sécurité, la gestion des dangers et des risques.

Le poste peut inclure du travail à domicile.

FORMATION ET EXPERIENCE :

Ecole d’ingénieur BAC+5 ou équivalent,

Plus de 12 ans d'expérience dans des secteurs d’activités similaires.

Le titulaire doit avoir une vaste expérience technique et opérationnelle dans le domaine ferroviaire.

Le titulaire doit également avoir une expérience significative d’au moins un des domaines suivants :

• Contrôle automatique des trains, systèmes de gestion du trafic (ERTMS, CBTC, ETCS, ATC), signalisation ferroviaire

• Matériel roulant

• Courants forts/Alimentation/Traction,

• Courants faibles/Systèmes de communication et basse tension,

• Portes palières

• Voie

APTITUDES/COMPÉTENCES :

Une capacité avérée à exercer des fonctions de management, d'excellentes compétences en communication écrite et orale et une connaissance approfondie des pratiques et des réglementations/normes de l'industrie ferroviaire sont également requises. De plus, le candidat doit connaître la technologie actuelle et savoir comment elle peut être utilisée efficacement dans le cadre du projet.

Compétences en communication et en relations interpersonnelles en lien avec un environnement projet complexe.

Français langue maternelle ou courant (écrit et oral), Anglais courant.

Minimum Clearance Required to Start:

Not Applicable/None

This position is part of our Critical Infrastructure team.

For more than 75 years, our experts have designed and delivered the critical infrastructure that connects and protects communities around the world. We work in diverse, collaborative teams, both within the company and with our partners and customers, to plan, design, build, and modernize infrastructure. We take special pride in projects and solutions that improve communities as well as people’s quality of life by promoting economic growth, enhancing mobility, and increasing sustainability and resiliency. Powered by our people, we provide the imagination necessary to support our customers’ visions—and to help them see new possibilities.

Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Diversity is ingrained in who we are, how we do business, and is one of our company’s core values. Parsons equally employs representation at all job levels for minority, female, disabled, protected veteran and LGBTQ+.

We truly invest and care about our employee’s wellbeing and provide endless growth opportunities as the sky is the limit, so aim for the stars! Imagine next and join the Parsons quest—APPLY TODAY!About Us

Parsons is a digitally enabled solutions provider focused on the defense, security, and infrastructure markets. With nearly 75 years of experience, Parsons is uniquely qualified to deliver cyber/converged security, technology-based intellectual property, and other innovative services to federal, regional, and local government agencies, as well as to private industrial customers worldwide.

Parsons is an equal opportunity, drug-free employer committed to diversity in the workplace. Minority/Female/Disabled/Protected Veteran/LGBTQ+.

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