Parsons Corporation Jobs

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Job Description:

Responsable Interface Ferroviaire {Railway Interface Manager}

Description du projet

PARSONS coopère avec ses partenaires industriels à la conception et à la réalisation de grands projets, dans lesquels il prend en charge les systèmes ferroviaires, dont notamment la signalisation.

Ces projets concernent :

• Les grandes lignes : régénération, déploiement ERTMS,

• Les systèmes urbains : renouvellement, déploiement CBTC,

• Les centres de maintenance et de remisage du Matériel Roulant : modernisation.

Dans ce contexte, le responsable interfaces est chargé de la gestion des interfaces entre les constituants des systèmes ferroviaires, ainsi que de celles avec leur environnement extérieur.

Description du poste

L’équipe projet ferroviaire est positionnée au sein de la Maitrise d’œuvre Intégrée. Elle est chargée de la conception et de la réalisation des systèmes ferroviaires :

• Voie ferrée,

• Courants Forts,

• Traction Electrique,

• Lignes de contact ou 3ème rail,

• Courants faibles,

• Contrôle Commande et Signalisation

• Automatismes de conduite

• Commandes Centralisées

• Façades de Quai

• Matériel Roulant

Agissant dans l‘équipe projet ferroviaire, le responsable des interfaces participe activement à la bonne intégration du système global, en appliquant le processus de gestion des interfaces à tous les niveaux :

• Interfaces entre systèmes ferroviaires ou sous-systèmes,

• Interfaces des systèmes ferroviaires avec le génie civil ou les bâtiments,

• Interfaces avec les entités extérieures au projet, telles que :

• Fournisseur d’Energie,

• Opérateur Télécom,

• Réseaux ferrés voisins,

• Projets connexes,

• Exploitant, Mainteneur

• Concessionnaires, riverains, etc.

Le responsable interfaces interagit étroitement avec le responsable du projet ferroviaire, l’architecte système, et les entités en charge des études et des travaux. Il agit également en lien avec les autres responsables de l’équipe projet ferroviaire, et plus généralement de la maitrise d’œuvre Intégrée, mais aussi avec la Direction du Projet, les représentants de la Maintenance, de l’Exploitation, et toute autre partie prenante.

Responsabilités

Le responsable des interfaces est garant du respect du processus de gestion des interfaces :

• Identification

• Description

• Traitement

• Résolution

• Vérification de la complétude

A cet effet, ses missions incluent :

• Mise en place et maintenance du plan de gestion des interfaces

• Etablissement des matrices d’interfaces

• Etablissement des fiches d’interface

• Animation des réunions d’interfaces

• Suivi et reporting

Profil requis

• Ingénieur de formation,

• Motivation pour développer ses compétences et progresser en responsabilités au sein du Groupe PARSONS,

• Environ 10 ans d’expérience dans les systèmes ferroviaires,

• Connaissance des interfaces systèmes avec génie civil et bâtiment bienvenues,

• Expérience précédente dans la gestion des interfaces bienvenue,

• Capacité à interagir avec aisance avec de multiples entités,

• Aptitude à maitriser rigoureusement le processus tout au long du cycle projet,

• Français courant exigé, Anglais souhaité.

Minimum Clearance Required to Start:

Not Applicable/None

This position is part of our Critical Infrastructure team.

For more than 75 years, our experts have designed and delivered the critical infrastructure that connects and protects communities around the world. We work in diverse, collaborative teams, both within the company and with our partners and customers, to plan, design, build, and modernize infrastructure. We take special pride in projects and solutions that improve communities as well as people’s quality of life by promoting economic growth, enhancing mobility, and increasing sustainability and resiliency. Powered by our people, we provide the imagination necessary to support our customers’ visions—and to help them see new possibilities.

Parsons is an equal opportunity employer committed to diversity, equity, inclusion, and accessibility in the workplace. Diversity is ingrained in who we are, how we do business, and is one of our company’s core values. Parsons equally employs representation at all job levels for minority, female, disabled, protected veteran and LGBTQ+.

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